こいけのひとりごと

人事労務コンサルタントが何気なく思ったこと・感じたことを綴っています

メンタルヘルス不調で休業した労働者の状況と企業としての対策🙋‍♀️

多くの企業で、

メンタルヘルス疾患を発症し、

欠勤や休職をする従業員が増加していますが、

その最新の状況を調査した

「令和7年 労働安全衛生調査(実態調査)結果の概要」が

厚生労働省から公表されました。

 

以下では、この調査結果から、

メンタルヘルス不調により休業した労働者の

状況と企業としてのメンタルヘルス対策の取組みをとり上げます。

 

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